【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)所在科室的日常行政事務(wù)處理與協(xié)調(diào)工作，支持科室高效運(yùn)營(yíng)。
2、協(xié)助完成醫(yī)療文書、檔案資料的整理、歸檔與管理工作，確保信息準(zhǔn)確、規(guī)范。
3、參與科室內(nèi)部會(huì)議的組織、記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理與分發(fā)。
4、協(xié)助進(jìn)行科室物資的申領(lǐng)、保管與盤點(diǎn)等后勤保障工作。
5、負(fù)責(zé)科室與院內(nèi)其他職能部門、外部單位的日常聯(lián)絡(luò)與溝通。
6、完成科室交辦的其他醫(yī)院運(yùn)營(yíng)相關(guān)的行政支持工作。

【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
2、具備1-3年醫(yī)療行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域行政、文秘或助理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉醫(yī)院或醫(yī)療機(jī)構(gòu)的日常運(yùn)作流程與基本規(guī)范。
4、具備良好的公文寫作能力，能熟練使用各類辦公軟件。
5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)基層醫(yī)療工作環(huán)境與節(jié)奏。

福利待遇：
1、薪資構(gòu)成：基礎(chǔ)工資4500-6500元/月，綜合薪資8000-11000元/月。
2、福利保障：依法繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假及節(jié)假日福利。
3、職業(yè)發(fā)展：提供系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)，擁有良好的職業(yè)發(fā)展通道。