【工作內(nèi)容】
1、在心臟中心主任領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)分管醫(yī)療組的臨床診療工作，承擔(dān)學(xué)科帶頭人職責(zé)，參與制定并推動(dòng)心臟中心亞?？瓢l(fā)展規(guī)劃與學(xué)科建設(shè)。
2、牽頭開展心血管內(nèi)科疑難、危重病例的診治與會(huì)診，主導(dǎo)或參與多學(xué)科協(xié)作（MDT），提升復(fù)雜心臟疾病的綜合診療水平。
3、全面負(fù)責(zé)醫(yī)療組內(nèi)的醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行診療規(guī)范與核心制度，防范醫(yī)療差錯(cuò)與事故。
4、獨(dú)立承擔(dān)專家門診、院內(nèi)會(huì)診及值班工作，指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師進(jìn)行臨床操作、病歷書寫及患者管理。
5、負(fù)責(zé)本專業(yè)領(lǐng)域住院醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師及研究生的臨床帶教與培養(yǎng)工作，參與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)。
6、積極投身科研工作，主持或參與省部級(jí)及以上科研課題（如國(guó)自然、省自然），發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文（如SCI），推動(dòng)新技術(shù)、新療法的臨床應(yīng)用與研究。
7、協(xié)助科室主任進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)管理，承擔(dān)一定的行政管理工作，并完成醫(yī)院指派的其它相關(guān)任務(wù)。

【任職要求】
1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，博士學(xué)位優(yōu)先考慮。
2、具備心血管內(nèi)科專業(yè)副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師職稱及相應(yīng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)。
3、擁有10年及以上三級(jí)甲等醫(yī)院心臟中心或心血管內(nèi)科臨床工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的疑難危重癥診療經(jīng)驗(yàn)。
4、在學(xué)科建設(shè)方面有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展學(xué)科發(fā)展規(guī)劃與品牌建設(shè)工作。
5、具備較強(qiáng)的科研能力，有主持或主要參與省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目的經(jīng)歷，并有較高水平的學(xué)術(shù)論文產(chǎn)出。
6、擁有省級(jí)以上醫(yī)院或國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)學(xué)中心進(jìn)修培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。
7、能夠追蹤并掌握本專業(yè)國(guó)內(nèi)外前沿進(jìn)展，并應(yīng)用于臨床實(shí)踐與新技術(shù)開展。
8、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及教學(xué)能力，無任何違規(guī)違法及醫(yī)療事故記錄。