【工作內(nèi)容】
1、全面負責放射科的學科建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃，制定并落實科室年度工作計劃與中長期發(fā)展方向，提升學科區(qū)域影響力與品牌價值。
2、主持科室日常醫(yī)療、教學、科研及行政管理工作，確保醫(yī)療質(zhì)量與安全，落實各項核心制度。
3、主導科室常見病、多發(fā)病的影像診斷與介入診療工作，推動影像新技術(shù)的臨床應用與適宜技術(shù)推廣。
4、負責科室人才梯隊建設(shè)與培養(yǎng)，組織實施科內(nèi)業(yè)務學習與技能培訓，承擔對下級醫(yī)師、實習生及進修人員的帶教指導工作。
5、牽頭開展科研工作，積極申報并主持省部級及以上科研項目，鼓勵產(chǎn)出高質(zhì)量學術(shù)論文（如SCI），推動學科科研水平持續(xù)提升。
6、負責科室設(shè)備管理、耗材管控及成本效益分析，優(yōu)化工作流程，促進科室運營效率與服務質(zhì)量改進。

【任職要求】
1、全日制本科及以上學歷，臨床醫(yī)學、放射醫(yī)學、醫(yī)學影像學或影像醫(yī)學與核醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)。
2、具備副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱，副高級職稱者年齡原則上在45周歲以內(nèi)，正高級職稱者年齡原則上在50周歲以內(nèi)。
3、具有10-15年及以上放射科臨床工作經(jīng)驗，具備科室管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、持有有效的醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書（執(zhí)業(yè)范圍符合要求），完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓并合格。
5、具備扎實的醫(yī)學影像診斷與介入診療能力，熟悉放射科各項業(yè)務及設(shè)備操作，能獨立解決本專業(yè)復雜疑難問題。
6、具有清晰的學科發(fā)展思路和較強的團隊領(lǐng)導能力，有省部級及以上科研項目主持經(jīng)歷或高水平學術(shù)成果者優(yōu)先。
7、具備良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)能力和教學科研素養(yǎng)，能承擔學科帶頭人的職責。

福利待遇：
1、提供具有競爭力的薪酬待遇及績效獎勵。
2、根據(jù)人才層次提供10萬至100萬元不等的安家費。
3、協(xié)助辦理相關(guān)人事手續(xù)，提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺與晉升通道。