【工作內(nèi)容】
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，獨(dú)立承擔(dān)病理科臨床診斷工作，包括組織病理學(xué)、細(xì)胞病理學(xué)及分子病理學(xué)診斷，確保診斷的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2、負(fù)責(zé)疑難病例的病理診斷與會(huì)診，參與院內(nèi)多學(xué)科協(xié)作（MDT）討論，為臨床診療提供關(guān)鍵病理依據(jù)。
3、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量與安全核心制度，參與科室質(zhì)控管理，持續(xù)改進(jìn)病理診斷流程與報(bào)告質(zhì)量。
4、承擔(dān)臨床教學(xué)任務(wù)，指導(dǎo)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員、進(jìn)修醫(yī)師及研究生，參與教學(xué)大綱制定與課程講授。
5、獨(dú)立或作為核心成員開(kāi)展科研工作，主持或參與各級(jí)科研課題，聚焦學(xué)科前沿，推動(dòng)新技術(shù)、新方法的臨床應(yīng)用與研究。
6、撰寫(xiě)并發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文，特別是SCI收錄論文，積極參與國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流，提升學(xué)科影響力。
7、參與科室學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)規(guī)劃，協(xié)助開(kāi)展新項(xiàng)目，推動(dòng)病理亞?？瓢l(fā)展。

【任職要求】
1、擁有病理學(xué)與病理生理學(xué)專業(yè)博士學(xué)位，博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
2、具備扎實(shí)的病理學(xué)專業(yè)理論基礎(chǔ)和系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)體系，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外發(fā)展動(dòng)態(tài)。
3、具備獨(dú)立開(kāi)展臨床病理診斷工作的能力，熟練掌握常規(guī)病理、免疫組化及分子病理診斷技術(shù)。
4、具備較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力，有獨(dú)立申請(qǐng)及承擔(dān)科研項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，以第一作者發(fā)表過(guò)高水平SCI論文者優(yōu)先。
5、具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)醫(yī)院工作節(jié)奏。
6、身心健康，能夠勝任病理科各項(xiàng)工作要求。

福利待遇：
1、提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，博士人才年薪30萬(wàn)元起，綜合年收入?yún)⒖?5萬(wàn)元左右。
2、提供住宿公寓套房。
3、協(xié)助解決配偶就業(yè)及子女入學(xué)問(wèn)題。
4、提供購(gòu)房補(bǔ)貼。
5、提供科研論文等成果獎(jiǎng)勵(lì)。