【工作內(nèi)容】
1、在合作導(dǎo)師盧慧娜主任的指導(dǎo)下，獨(dú)立開展以小兒呼吸系統(tǒng)疾病或中藥作用機(jī)制為核心方向的博士后科研工作。
2、積極參與或主持國(guó)家級(jí)、省部級(jí)等各級(jí)科研課題的申報(bào)與實(shí)施工作，推動(dòng)學(xué)科前沿探索。
3、致力于高水平科研成果產(chǎn)出，負(fù)責(zé)SCI學(xué)術(shù)論文的撰寫與發(fā)表。
4、參與兒科相關(guān)的臨床診療工作，將科研與臨床實(shí)踐相結(jié)合，支持科室醫(yī)教研一體化發(fā)展。
5、參與科室的學(xué)術(shù)交流、教學(xué)培訓(xùn)及學(xué)科建設(shè)任務(wù)。

【任職要求】
1、已獲得全日制博士研究生學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位，所學(xué)專業(yè)為中醫(yī)兒科學(xué)，獲得博士學(xué)位時(shí)間一般不超過(guò)3年。
2、原則上年齡在35周歲及以下，具有初級(jí)及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱。
3、具有扎實(shí)的科研基礎(chǔ)和良好的科研發(fā)展?jié)摿?，研究方向?yàn)樾汉粑蛑兴帣C(jī)制研究者優(yōu)先。
4、中醫(yī)藥專業(yè)申請(qǐng)者需至少以第一作者身份發(fā)表SCI論文1篇；臨床醫(yī)學(xué)及其他專業(yè)申請(qǐng)者需至少以第一作者身份發(fā)表SCI論文1篇（影響因子≥3.0）。
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

福利待遇：
1、博士后在站期間享受稅前年薪約35-40萬(wàn)元，包含基本工資、保險(xiǎn)、住房公積金、住房補(bǔ)貼、崗位績(jī)效等；中期考核合格后一次性發(fā)放8萬(wàn)元博士后日常資助。
2、進(jìn)站即提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10-15萬(wàn)元/人；出站考核優(yōu)秀給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
3、全力支持申報(bào)各級(jí)項(xiàng)目，在站期間科研成果按醫(yī)院規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)；主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、發(fā)表高水平SCI文章等，根據(jù)醫(yī)院相關(guān)管理辦法享受獎(jiǎng)勵(lì)，最高可達(dá)100萬(wàn)元，并相應(yīng)上浮工資。
4、表現(xiàn)優(yōu)秀、成果突出者，在站期間可按主管部門要求及程序辦理入編手續(xù)。
5、職稱申報(bào)參照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。