【工作內容】
1、在院長及分管院長領導下，全面負責內科的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理工作，制定并實施學科發(fā)展規(guī)劃，引領學科發(fā)展方向。
2、領導科室人員完成門診及住院患者的診療工作，應用臨床診療規(guī)范指導日常醫(yī)療活動，確保醫(yī)療任務高效完成。
3、組織并參與科室查房、疑難危重病例討論、院內外會診，決定患者的轉科轉院事宜，嚴把醫(yī)療質量與安全關。
4、負責科室醫(yī)療質量與安全管理，督促執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，按分級管理原則規(guī)范有創(chuàng)操作權限，防范并處理醫(yī)療差錯事故。
5、組織科室業(yè)務學習與人才培養(yǎng)，運用國內外先進經驗，開展新技術、新療法及科研工作，積極推廣確有療效的適宜技術。
6、負責本科室人員的業(yè)務培訓、技術考核與團隊梯隊建設，提出人員晉升、調配、獎懲意見，并妥善安排實習生、進修人員的帶教工作。
7、確定科室醫(yī)師的輪換、值班、會診及出診安排，組織領導對基層醫(yī)療機構的對口技術指導與幫扶工作。
8、參與或組織院內外各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受和完成院領導交辦的指令性任務。

【任職要求】
1、臨床醫(yī)學等相關專業(yè)，本科及以上學歷，具有醫(yī)學博士學位者優(yōu)先考慮。
2、具備內科專業(yè)正高級專業(yè)技術職務任職資格，持有有效的醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書，并已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。
3、擁有5-10年及以上三級醫(yī)院或知名醫(yī)療機構內科臨床工作經驗，具備科室管理或學科帶頭人經歷。
4、具備扎實的內科常見病、多發(fā)病診療能力，精通本專業(yè)疑難危重癥的診治，臨床思維清晰，決策能力強。
5、具有突出的學科規(guī)劃與團隊建設能力，有主持省部級及以上科研項目、發(fā)表高水平學術論文（如SCI）的經歷者優(yōu)先。
6、在相關學術團體擔任重要職務，具備一定的學術影響力，能有效推動學科品牌建設與技術推廣。
7、具備優(yōu)秀的領導力、溝通協(xié)調能力、教學能力和強烈的責任心，能帶領團隊持續(xù)改進醫(yī)療服務質量。