【工作內(nèi)容】
1、作為康復(fù)醫(yī)學(xué)科核心骨干及學(xué)科帶頭人后備力量，全面參與科室臨床、教學(xué)與科研工作，引領(lǐng)學(xué)科發(fā)展方向。
2、負(fù)責(zé)康復(fù)醫(yī)學(xué)科常見病、多發(fā)病及疑難重癥患者的診斷、評(píng)估與康復(fù)治療，主導(dǎo)或參與多學(xué)科協(xié)作（MDT）診療。
3、嚴(yán)格把控醫(yī)療質(zhì)量與安全，遵守診療規(guī)范，防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，確?；颊呖祻?fù)療效與安全。
4、協(xié)助科主任進(jìn)行學(xué)科建設(shè)與規(guī)劃，推動(dòng)康復(fù)新技術(shù)、新療法的臨床開展與應(yīng)用，提升學(xué)科區(qū)域影響力。
5、承擔(dān)臨床帶教任務(wù)，指導(dǎo)住院醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師及實(shí)習(xí)生的規(guī)范化培訓(xùn)，參與教學(xué)課程設(shè)計(jì)與實(shí)施。
6、積極投身科研工作，主持或參與省部級(jí)及以上科研課題，發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文，推動(dòng)學(xué)科科研產(chǎn)出與轉(zhuǎn)化。
7、參與科室管理事務(wù)，協(xié)助進(jìn)行團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)，完成醫(yī)院交辦的其他相關(guān)任務(wù)。

【任職要求】
1、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先，本科學(xué)歷且條件優(yōu)異者可予考慮。
2、具備康復(fù)醫(yī)學(xué)專業(yè)副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書，已獲聘相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
3、擁有10年及以上三級(jí)醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)科臨床工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的醫(yī)、教、研實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、具有協(xié)助開展學(xué)科建設(shè)相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)，能運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐，開展新技術(shù)。
5、擁有省級(jí)醫(yī)院或國(guó)內(nèi)頂尖康復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)修培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
6、具備良好的職業(yè)道德，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐R床思維，出色的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7、在過往執(zhí)業(yè)經(jīng)歷中，無任何違規(guī)違法記錄及醫(yī)療事故記錄。