【工作內(nèi)容】
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)并指導(dǎo)科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與學(xué)科理論建設(shè)工作，承擔(dān)學(xué)科帶頭人職責(zé)。
2、主持科室急、重、疑、難病例的讀片與放射診斷討論會(huì)診，參與并指導(dǎo)院內(nèi)多學(xué)科協(xié)作（MDT）及院外會(huì)診。
3、深入臨床科室，參與臨床急、重、疑、難病例的討論與會(huì)診，提供精準(zhǔn)的影像學(xué)支持。
4、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師及進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的各項(xiàng)醫(yī)療工作、教學(xué)培訓(xùn)與基本功訓(xùn)練，承擔(dān)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
5、引進(jìn)并開展影像診斷新技術(shù)、新方法，推動(dòng)學(xué)科技術(shù)進(jìn)步，提升醫(yī)療質(zhì)量與服務(wù)能力。
6、結(jié)合臨床需求，規(guī)劃并帶領(lǐng)科室開展科學(xué)研究工作，積極申報(bào)及承擔(dān)省部級及以上科研課題，產(chǎn)出高水平學(xué)術(shù)成果。
7、督促并確?？剖腋骷夅t(yī)師嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度、操作規(guī)程及醫(yī)療安全核心制度。
8、參與制定并推動(dòng)實(shí)施學(xué)科發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)建設(shè)與科室日常管理，提升學(xué)科區(qū)域影響力與品牌價(jià)值。

【任職要求】
1、醫(yī)學(xué)影像學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱（主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師）。
2、持有有效的醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書（執(zhí)業(yè)范圍醫(yī)學(xué)影像和放射治療專業(yè)），具備大型醫(yī)療設(shè)備上崗證。
3、具有二甲及以上醫(yī)院放射科（影像科）科主任或副主任任職經(jīng)驗(yàn)，熟悉科室全面管理工作。
4、具備扎實(shí)的醫(yī)學(xué)影像診斷學(xué)理論基礎(chǔ)與豐富的臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長急、重、疑、難病例的影像學(xué)診斷。
5、掌握本專業(yè)前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)，具有開展新技術(shù)、新項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn)與能力。
6、具備較強(qiáng)的臨床教學(xué)與科研能力，有主持或主要參與省市級以上科研項(xiàng)目、發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文的經(jīng)歷者優(yōu)先。
7、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、學(xué)科建設(shè)規(guī)劃能力以及良好的跨科室溝通協(xié)調(diào)能力。
8、責(zé)任心強(qiáng)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)高尚，具有創(chuàng)新精神和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。