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招聘中

細(xì)胞實(shí)驗(yàn)室總監(jiān)/經(jīng)理

20-30K/月

天津市民營醫(yī)院碩士

  • 全勤獎(jiǎng)
  • 高溫補(bǔ)貼
  • 彈性工作
  • 節(jié)日福利
  • 加班補(bǔ)助
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職位描述

【工作內(nèi)容】
1、全面負(fù)責(zé)細(xì)胞實(shí)驗(yàn)室的日常運(yùn)營與管理,確保實(shí)驗(yàn)室工作規(guī)范、高效、安全。
2、負(fù)責(zé)干細(xì)胞等前沿生物技術(shù)在實(shí)驗(yàn)室的轉(zhuǎn)化應(yīng)用與項(xiàng)目落地實(shí)施。
3、主導(dǎo)并負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各類細(xì)胞(重點(diǎn)為干細(xì)胞)的制備、培養(yǎng)、擴(kuò)增、鑒定、凍存及復(fù)蘇等核心生產(chǎn)流程。
4、負(fù)責(zé)細(xì)胞相關(guān)研發(fā)或合作項(xiàng)目的整體規(guī)劃、推進(jìn)與執(zhí)行,確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。
5、建立健全并持續(xù)優(yōu)化實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系,監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(SOP),保障細(xì)胞產(chǎn)品質(zhì)量與實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)可靠性。
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的維護(hù)、校準(zhǔn)與管理,以及試劑、耗材的預(yù)算與供應(yīng)鏈管理。
7、組織科室內(nèi)部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技術(shù)培訓(xùn),負(fù)責(zé)對下級技術(shù)人員或?qū)嵙?xí)/進(jìn)修人員進(jìn)行帶教與指導(dǎo)。
8、關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展,積極推動(dòng)適宜新技術(shù)的引進(jìn)、驗(yàn)證與臨床應(yīng)用推廣。

【任職要求】
1、碩士及以上學(xué)歷,細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)背景。
2、具備5年及以上細(xì)胞實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握并能獨(dú)立完成干細(xì)胞的提取、擴(kuò)增、凍存、復(fù)蘇及常規(guī)細(xì)胞生物學(xué)實(shí)驗(yàn)操作。
3、擁有2-3年及以上細(xì)胞實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目推動(dòng)能力,有一流高校細(xì)胞實(shí)驗(yàn)室或重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、熟悉細(xì)胞治療相關(guān)法規(guī)、指南及質(zhì)量管理規(guī)范,具備強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
5、具備良好的科研思維與學(xué)習(xí)能力,能夠跟蹤領(lǐng)域進(jìn)展并推動(dòng)技術(shù)轉(zhuǎn)化。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及高度的責(zé)任心,能承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營壓力。
7、本崗位提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機(jī)會(huì),支持參與學(xué)術(shù)交流與專業(yè)技術(shù)深造。

職位要求

招聘科室

科研/院校

經(jīng)驗(yàn)要求

5-10年

學(xué)歷要求

碩士

薪資要求

20-30K/月

職稱要求

不限

招聘人數(shù)

1

外語要求

不限

工作地址

天津天津市河?xùn)|區(qū)海河?xùn)|路2050號(hào)麗滋卡爾醫(yī)院

天津天津市河?xùn)|區(qū)海河?xùn)|路2050號(hào)麗滋卡爾醫(yī)院
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