【工作內(nèi)容】
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)科的日常行政管理工作，確保醫(yī)療業(yè)務(wù)工作有序開展。
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)全院各臨床、醫(yī)技科室的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。
3、負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量與安全管理，組織醫(yī)療質(zhì)量檢查、考核與評價(jià)，協(xié)調(diào)處理醫(yī)療糾紛與投訴，防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。
4、負(fù)責(zé)組織院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、適宜技術(shù)推廣及醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)，協(xié)助開展新技術(shù)、新項(xiàng)目的申報(bào)與管理。
5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)院內(nèi)會診、危重病人搶救、重大手術(shù)審批及院外醫(yī)療事務(wù)對接。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)療業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析與上報(bào)，為醫(yī)院管理決策提供依據(jù)。
7、承擔(dān)對實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生及低年資醫(yī)師的部分教學(xué)管理協(xié)調(diào)工作。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他醫(yī)療管理相關(guān)任務(wù)。

【任職要求】
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生管理等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2、持有醫(yī)師資格證書及執(zhí)業(yè)證書，具備中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。
3、擁有5年以上醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理或相關(guān)臨床科室工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉二級醫(yī)院醫(yī)療運(yùn)作流程與管理規(guī)范。
4、精通醫(yī)療核心制度、醫(yī)療質(zhì)量管理及醫(yī)療安全相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的醫(yī)療糾紛協(xié)調(diào)處理能力。
5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力、數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通表達(dá)能力。
6、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，原則性強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識，能承受一定工作壓力。
7、年齡在30歲左右，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。